Política

Luque apuesta a reducir la desocupación con estímulos a empresas que generen empleo

El intendente electo de Comodoro Rivadavia, Juan Pablo Luque, admitió que su gran desafío es "disminuir los índices de desocupación de la ciudad". "Estoy convencido de que con el gobierno nacional encabezado por Alberto Fernández se pondrá foco en potenciar la industria, las PyMES y la creación de empleo para los argentinos", afirmó, señalando que "le sumaremos nuestro plan "Comodoro Trabaja", que pude generar un excelente vinculo público-privado en materia de inclusión laboral de los comodorenses".

La situación en Comodoro no ha estado exenta del efecto nacional de desocupación donde el mismo alcanza el 10,5% y el empleo informal asciende a 34,5%. "Cuando estuvimos de campaña y hablábamos con los vecinos, un pedido constante era el de obtener trabajo. Nos daba impotencia que en una ciudad conocida por ser un lugar donde todos vienen a buscar oportunidades, hoy sufrimos la problemática de escasez de fuentes laborales" expresó el intendente electo Juan Pablo Luque.

Uno de sus proyectos es "Comodoro Trabaja", un programa de capacitación laboral y beneficios impositivos para el sector privado, con el objetivo de potenciar la creación de empleo en la ciudad.

Luque afirmó estar "convencido de que con el gobierno nacional encabezado por Alberto Fernández se pondrá foco en potenciar la industria, las PyMES y la creación de empleo para los argentinos. Sumado a nuestro plan "Comodoro Trabaja" impulsado desde la municipalidad, aspiramos a generar un excelente vinculo público-privado en materia de inclusión laboral de los comodorenses".

El plan "Comodoro Trabaja" tiene como objetivo lograr la inserción laboral de los comodorenses en el sector privado a través de la articulación con el sector público, privado y con la Universidad. "Sabemos que desde el Estado no podemos subsanar toda la necesidad de trabajo y confiamos en la potencialidad productiva que tiene nuestra ciudad en todos sus sectores. Por eso nuestro proyecto es facilitar la capacitación y brindar beneficios impositivos a quienes tomen esa mano de obra vacante".